Tờ trình Điều động cán bộ -
Nội dung chi tiết:
Tờ trình Điều động cán bộ
| LOGO/TÊN ĐƠN VỊ
Số: ......../0.../TT-......... | CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM ........ngày......tháng......năm...... |
TỜ TRÌNH
(V/v: điều động cán bộ)
Kính gửi: ……………………….
- Căn cứ vào........................................................................................
- Xét tình hình thực tế.
......................................đề nghị tiến hành việc điều động đối với cán bộ sau:
I- Đề nghị điều động các cán bộ sau: ĐVT: 1.000
| TT | Họ và tên (1) | Đơn vị(2) | Thời gian điều động(3) | Thu nhập(4) | ||||
| Hiện nay | Nơi điêù động đến | Từ | Đến |
| Hiện tại | Đề xuất | ||
| 01 |
|
|
|
|
| Cơ bản |
|
|
| Cổ phiếu |
|
| ||||||
| Trách nhiệm |
|
| ||||||
| Điện thoại |
|
| ||||||
| Khu vực |
|
| ||||||
| Thu hút |
|
| ||||||
| Kiêm nhiệm |
|
| ||||||
| Tổng |
|
| ||||||
| 02 |
|
|
|
|
| Cơ bản |
|
|
| Cổ phiếu |
|
| ||||||
| Trách nhiệm |
|
| ||||||
| Điện thoại |
|
| ||||||
| Khu vực |
|
| ||||||
| Thu hút |
|
| ||||||
| Kiêm nhiệm |
|
| ||||||
| Tổng |
|
| ||||||
II-Lý do điều động:
01-...........................................................................................................................................................
02-...........................................................................................................................................................
III-Mô tả công việc nơi cán bộ được điều động đến phải thực hiện:
01-...........................................................................................................................................................
02-............................................................................................................................................................
. ...............................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................
Trân trọng./.
| Ban Tổng Giám đốc | Phòng Tài chính | Phòng NL-HT | Giám đốc đơn vị | Giám đốc đơn vị |
Diễn giải:
Phần I:
(1)- Ghi rõ họ tên cán bộ được đề xuất điều chuyển
(2)- Ghi phòng/ban /đơn vị nơi người được điều động đang làm việc và nơi công tác đến
(3)- Ghi thời gian dự kiến đơn vị sẽ điều động cán bộ
(4)- Liệt kê các mức thu nhập hiện có và mức thu nhập đề xuất (nếu có)
Phần II:
- Ghi rõ lý do đơn vị muốn đề xuất điều động
Phần III:
- Ghi rõ các công việc của nhân sự được điều đi sẽ phải thực hiện .
